Publicado el 5 mayo, 2023 a las 9:40 am / Breves / Destacamos / Noticias / 465 lecturas

Programa “Aprendices” subsidia contratación y bonifica capacitación de jóvenes de hasta 25 años: Sence Biobío invita a empresas de la región a postular a subsidio y bono para contratar y para capacitar a jóvenes

Por: Prensa Radio Patagual
  • El director regional del Sence Biobío, Daniel Jana Torres, realizó un llamado para que las empresas postulen a los beneficios del programa “Aprendices”, que promueve vía subsidio y bono, la contratación y capacitación de Jóvenes menores de 25 años. El programa de Sence mantiene postulaciones abiertas a 45 cupos vigentes y se enfoca en apoyar e incentivar la contratación y capacitación juvenil.

 

  • Aprendices, es un subsidio a la contratación y capacitación, que promueve el ingreso de jóvenes entre 15 a 25 años a las empresas, a través de la bonificación del 50% del ingreso mínimo mensual y de un bono de capacitación de hasta $400.000, que recibe la empresa por cada joven contratado. Límite aumenta a 26 años para personas en situación de discapacidad.  

 

“En 2022 un total de 64 jóvenes fueron contratados vía “Aprendices” en la región, para trabajar y capacitarse en el área; forestal, agrícola, industrial, manufacturera, de servicios, mecánica, hotelería y restaurant, 19 de ellos, fueron mujeres y 45 hombres. “Buscamos que este año sean más las/los beneficiadas/os, por ello invitamos a las empresas del Biobío a informarse en las oficinas de Sence o postular en el www.sence.cl”, indicó Daniel Jana Torres, director del Sence Biobío.

 

El programa Sence “Aprendices”, busca aumentar las posibilidades de los jóvenes para conseguir un trabajo por medio de un subsidio para que las empresas los contraten y una bonificación de hasta $400 mil para que su capacitación.

 

La autoridad, destacó, que en 2022 la empresa agrícola, ganadera y forestal “Doña Isidora”, capacitó y contrató, utilizando el bono y subsidio, a 33 jóvenes del Biobío para sus operaciones en las comunas de Tucapel y Laja respectivamente.

 

“Las empresas que se sumen al programa “Aprendices”, contratando a jóvenes trabajadoras/es menores de 25 años, recibirán una bonificación por un monto equivalente a un 50% de un Ingreso Mínimo Mensual vigente con un tope de 12 meses. La empresa será bonificada por un monto de hasta $400.000 por la capacitación de cada persona contratada/o”, indicó.

 

El director regional, enfatizó que en estos momentos hay 45 cupos disponibles para las postulaciones de empresas. 11 jóvenes ya se capacitan y trabajan en esta modalidad dual en firmas de distinto tamaño y sector productivo ubicadas en 3 tres provincias de la región.

 

Finamente señaló, que “con este subsidio y bonificación, esperamos motivar a más empresas regionales para que incorporen a jóvenes trabajadoras/es al mundo laboral, formándolos además durante el periodo de contratación para mejorar con ello, su empleabilidad futura”.

 

Qué empresas pueden participar del Programa Aprendices

 

  • Empresas contribuyentes de Primera Categoría del Decreto Ley N°824, sobre Impuesto a la Renta, conforme a lo establecido en el artículo 20 del cuerpo legal.
  • Empresas con un mínimo de cinco trabajadoras o trabajadores contratadas/os.
  • Empresas que hayan realizado por lo menos una declaración anual de impuestos.
  • Las empresas deberán estar inscritas en el Registro de Entidades Receptoras de Fondos Públicos del SENCE (receptores.sence.cl).
  • Los/as jóvenes trabajadores deben tener menos de 25 años. Límite de 26 para personas en situación de discapacidad.  

 

Práctica laboral

 

El programa promueve el vínculo entre los liceos Técnico-Profesionales y las empresas, para facilitar las prácticas laborales y la empleabilidad de jóvenes estudiantes egresados de los establecimientos. Los Estudiantes y egresados de Instituciones de Educación Superior Técnico Profesional, Centros de Formación Técnica Estatales y Privados, Institutos Profesionales, también pueden ser contratados bajo este beneficio, ya sea como práctica laboral* o como un contrato que de inicio a su trayectoria laboral. *El Proceso de acreditación de prácticas es definido por cada institución​.

 

Las postulaciones detalles y asesorías a empresas -indicaron- se realizan en la web  www.sence.cl, en la oficina regional del Sence Biobío, ubicada en Rengo 97 Concepción, con el apoyo de las 33 Omil de la región y en las oficinas de Sence en la provincia de Biobío, ubicada en el tercer piso de los Edificios Públicos de Los Ángeles y de la provincia de Arauco, ubicada en la Delegación presidencial con sede en Lebu.